Como fortalecer a cultura organizacional na sua empresa
Dia da mulher: O que fazer na empresa?
Dia da Mulher: Aproveite esse momento para impactar e informar colaboradores.
No dia 8 de março é comemorado o Dia Internacional da Mulher. A data celebra as muitas conquistas femininas ao longo dos últimos séculos, mas também serve como um alerta sobre os graves problemas de gênero que persistem em todo o mundo.
Comemorar o dia das mulheres na empresa mostra o quanto a organização se importa com o papel desenvolvido por elas e o quanto a empresa está disposta a contribuir em busca de um mundo melhor.
Portanto, confira neste artigo dicas de o que fazer na empresa no dia das mulheres!
O Dia Internacional da Mulher é uma data que mobiliza o mercado e o ambiente corporativo todo ano, e é muito comum que as campanhas acabem se tornando repetitivas e pouco criativas, afinal presentear as colaboradoras com vouchers de beleza e flores diz muito pouco sobre o real significado desse dia.
É com esse pensamento que reunimos dicas diferentes, que ajudarão vocês no planejamento de atividades mais interessantes, não só para as mulheres, como para os homens, pois o objetivo dessa data é conscientizar a todos sobre o papel da mulher na sociedade atual. Vamos lá:
Roda de conversa
Como citado acima, o intuito do dia 8 de março é conscientizar sobre diversas questões femininas. É por isso que essa sugestão, de organizar palestras e rodas de conversa, é tão necessária. Debater esses assuntos é provocar reflexões nos colaboradores, de ambos os sexos.
Antes de colocar essa iniciativa em prática, descubra por quais temas o público da empresa tem mais interesse.
Para te ajudar, aqui vão alguns:
- Violência contra a mulher;
- Empreendedorismo e liderança feminina;
- Autoestima e autocuidado;
- Vivências femininas;
- Maternidade e carreira;
- Desigualdade no mercado de trabalho.
Para tornar esse debate ainda mais interessante, convide alguma mulher engajada com a pauta escolhida – uma busca no Linkedin, por exemplo, pode te ajudar com isso.
Apesar de alguns temas serem difíceis, a ideia é tornar esse momento leve e confortável para as mulheres, por isso, mantenha o clima de bate-papo e incentive a troca de experiências.
Ação solidária
Apoiar ONGs que ajudam mulheres é uma ação muito relevante. Existem diversas iniciativas que promovem um trabalho incrível, envolvendo diferentes mulheres, em diferentes situações. Pesquise aos arredores a mais próxima de você e convide os colaboradores para entender e ver de perto o trabalho dessas instituições, assim, suas doações farão ainda mais sentido.
Depois de tantas ações, entregar um mimo para as mulheres da empresa é uma forma de eternizar esse dia tão especial, diferente e enriquecedor. Separamos algumas ideias de brindes que vão fechar com chave de ouro as campanhas de comemoração.
- Livro Feminino: Sem dúvidas, incentivar a leitura é sempre importante e entregar um livro é uma ação diferente e inteligente, que incentivará as mulheres da empresa a criarem esse hábito tão enriquecedor. Pense bem ao escolher o livro, nós indicamos que o seja escrito por uma mulher, e que seu tema seja vivências femininas.
- Brindes: Monte um kit do amor próprio com itens como essências de banho, esmaltes, espelhinho, hidratante e essências…Aqui, você pode abusar da criatividade para montar um presente bem legal.
Campanha “autoestima e poder feminino”
A ideia dessa ação é incentivar as mulheres a trabalharem sua autoestima, falando sobre o que as torna incríveis e fortes. Essa atividade pode ser feita de diversas formas, uma delas é:
- Montar um questionário e pedir que as colaboradoras enviem suas respostas e uma foto;
- Fazer um compilado dessas frases e divulgá-las nos canais de comunicação interna da empresa.
E por falar em canais de comunicação, a TV Corporativa é uma excelente ferramenta para usar na sua campanha de dia das mulheres, já que ela alcança desde as mulheres da operação, até a alta diretoria. Se você utiliza ela como canal de comunicação, confira algumas dicas do que fazer usando a sua TV:
Depoimentos e histórias
Além da vida profissional, que tal buscar histórias pessoais e inspiradoras dessas mulheres? Peça para que as colaboradoras enviem depoimentos, como por exemplo: Experiências marcantes, grandes conquistas…
Você pode divulgar essas histórias na sua TV Corporativa e aplicativo interno. Dê opções de formato para o envio desses materiais (vídeo ou texto), assim todas se sentem à vontade para participar e ainda traz variações para o conteúdo.
Programa de Reconhecimento Especial dia das mulheres
Quem se lembra da época das cartas e toda magia que existia em enviar e receber cartas? Que tal adaptar essa ideia para as telas? A ideia aqui é abrir um espaço para que as pessoas possam homenagear suas colegas de trabalho, seja parabenizando por um trabalho bem desenvolvido ou enviando um singelo elogio. O bacana desta ação é que ela não gera custos, mobiliza toda a empresa e ainda engaja todos os colaboradores com o canal.
Bom, agora que você já sabe como comemorar o dia das mulheres com muita criatividade e conscientização, é hora de colocar a mão na massa. Gostamos sempre de lembrar que seus objetivos, budget e cultura organizacional devem estar sempre alinhados e linkados com as propostas de comemoração.
Ah, e antes de você ir compartilhar essas ideias com seu time, nós temos dois conteúdos para você: criamos um pack exclusivo com materiais para você usar na sua empresa ou enviar para as colaboradoras e a animação de Dia da Mulher.
Faça download no formulário abaixo. Preparamos um conteúdo especial para você compartilhar nos canais de comunicação da sua empresa. Confira:
Se você ainda não tem uma TV Corporativa na sua empresa, ou se já tem mas quer conhecer os nossos diferenciais, fale conosco agora mesmo e venha fazer parte do grupo de clientes mais satisfeitos do Brasil!
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Vídeo gratuito e 4 dicas para o carnaval na empresa
Neste post você vai encontrar um Vídeo Gratuito para download e também descobrir algumas 4 Dicas para o carnaval na empresa.
Sem dúvidas, depois dos últimos anos comemorar o carnaval – com segurança – na empresa ou até no home office, pode render bons frutos, engajando e trazendo mais interação para os colaboradores que passaram por tantas transformações.
Usando a criatividade é possível trazer um pouco do clima de carnaval para a rotina, deixando-a mais leve e divertida, sem “burlar” os protocolos de segurança. Ainda tem dúvidas do que fazer?
Além de um vídeo gratuito para usar nos seus canais de comunicação interna, separamos também 4 dicas para o carnaval na empresa. Confira:
KIT FOLIA
Monte um kit para os colaboradores com doces, confete, glitter…Os itens do kit podem variar de acordo com o bugdet e disponível da empresa (não esqueça de incluir a entrega, caso os times estejam em home office). As opções são variadas para montar um kit bem “recheado”. Áh, não esquecendo (claro) de uma análise prévia quanto à cultura da empresa, para não causar um impacto negativo.
CABINE DE FOTOS
Além de uma decoração divertida, que tal montar um local especial para fotos ?! Assim, você incentiva os colaboradores a interagir. Legal também criar uma hashtag (#) oficial para o evento e incentivar que os colaboradores divulguem essas fotos em suas redes sociais particulares fazendo uso da mesma.
Será fundamental que você também utilize esta mesma hashtag em todos os seus canais de comunicação interna, como a TV Corporativa ou Mural Digital, assim como no APP de Comunicação Interna, mantendo assim uma coerência 360º na sua comunicação com os colaboradores, o que é super importante para manter e aumentar a credibilidade.
VOUCHER DA ALEGRIA
Que tal criar um concurso de fantasias e presentear o vencedor com um “voucher da alegria”? A ideia é que ele possa fazer sua festa de carnaval em casa, com adereços, comidinhas e tudo o que tem direito. Essa é uma boa opção, mas você também pode adaptar para a sua empresa.
AMIGO VERÃO
Não precisa esperar até o final do ano para presentear os colegas de trabalho não é? Um “amigo secreto” temático, por exemplo, vai trazer aquele clima de amizade e vai divertir os colaboradores, afinal, será preciso bastante criatividade para escolher um presente típico de carnaval.
Outra ideia legal, é convidar alguém para fazer uma palestra de conscientização sobre o consumo consciente de álcool (que aumentou consideravelmente no período de distanciamento social) ou assédio. Assuntos como estes são muito importantes e será um bom momento para abordá-los!
Além dessas atividades, lembre-se que seus canais de Comunicação Interna também são muito importantes e merecem atenção dobrada, mas não se preocupe, também separamos ideias para você fazer seus canais entrarem no ritmo:
- Faça campanhas especiais com dicas como “beba muita água e cuidado com o álcool”;
- Divulgue atividades internas, como as citadas acima e datas de comemoração do Amigo Folia;
- Dê algumas dicas de como curtir em casa, envolvendo assim os colaboradores em Home Office;
- Ofereça recomendações do que pode ser feito durante o feriado, passeios, locais para visitação, etc.
Baixe agora mesmo o Vídeo de Carnaval Gratuito que fizemos para você, e insira-o nos seus canais de comunicação interna.
A TV Corporativa ou Mural Digital, assim como um APP para Comunicação Interna são excelentes meios para partilhar este tipo de conteúdo! Agora, se você ainda não tem estes canais de CI na sua empresa ou se já tem mas não está satisfeito com o serviço atual que vem recebendo, clique aqui e vamos conversar agora mesmo.
O download é gratuito, é só preencher o formulário.
Com essas ideias e a ajuda dos seus canais de CI, pode ter certeza que o carnaval da sua empresa vai bombar.
E não se esqueça, se você ainda não tem uma Tv Corporativa ou um APP de Comunicação Interna eficientes, não perca mais tempo e fale conosco agora mesmo para descobrir os benefícios que estes canais e irão trazer para os resultados da sua empresa!
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