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\u00bfLo que atrae a su personal? Noticias sobre Brasil y el mundo, el tiempo, cu\u00e1l es el estado del tr\u00e1fico en las carreteras, noticias sobre la empresa, publicidad, programas de entretenimiento. De todos modos hay muchas maneras en que la Tv corporativa puede relacionarse con el desarrollador. Pero primero necesita identificar el p\u00fablico su Tv corporativa<\/strong>.<\/p>\n El Gerente de recursos humanos de la empresa Flexform Daniela Lima, dijo la implementaci\u00f3n del proyecto de TV, al principio hubo una investigaci\u00f3n, ya citada en el post anterior investigaci\u00f3n aliado en sus negocios de televisi\u00f3n, pero l<\/a><\/strong>a acci\u00f3n de planificaci\u00f3n trabaj\u00f3 all\u00ed. “Decidimos que ser\u00eda cool y tendr\u00eda perfecto sentido con nuestra cultura organizacional y la velocidad necesitamos tenemos que informar de las noticias”.<\/p>\n “Cultura organizacional” es. Como ustedes saben, toda la compa\u00f1\u00eda tiene su, esto no es una receta preparada, se basa en estos factores nace no s\u00f3lo al p\u00fablico sino tambi\u00e9n el lenguaje, sujeto a hablar sobre en el siguiente post.<\/p>\n La definici\u00f3n del t\u00e9rmino “cultura organizacional” est\u00e1 conectada al conjunto de conceptos y h\u00e1bitos, normas y creencias, rituales, valores y experiencias que son responsables de dar una descripci\u00f3n especifica de un grupo dado, en este caso los empleados de una instituci\u00f3n.<\/p>\n La mejor manera de conocer su audiencia s\u00f3lo est\u00e1 haciendo investigaci\u00f3n, y puede ser adoptada no s\u00f3lo en comunicaci\u00f3n interna, sino tambi\u00e9n en la b\u00fasqueda de un nuevo cliente, por ejemplo. Idealmente, la investigaci\u00f3n individual, sobre los valores e intereses de su colaborador. Adem\u00e1s, puede crear din\u00e1micas de grupo e incluso en la conversaci\u00f3n m\u00e1s distra\u00eddo por los gerentes y jefes de equipo.<\/p>\n De estos datos usted ya sabe su audiencia. Otra sugerencia es crear visualmente que son sus empleados, una herramienta que ayuda en esta creaci\u00f3n es la persona del comp<\/a>rador, se puede agregar caracter\u00edsticas y nombres incluso para sus personas que es una forma de crear personajes de ficci\u00f3n que describen los patrones de comportamiento, se utiliza bastante en las actividades a trav\u00e9s de la investigaci\u00f3n de marketing.<\/p>\n\n